12 دلیلی که چرا برخی افراد هرگز موفق نمی شوند نوشته دکتر مازیارمیر

می نماید که عبارت است از :

اگر دقت کنید پیوسته دو نفر از میان هزاران هزار انسان عاقل پیوسته موفقیت را با همان کلمات

تعریف می کنند ولی متفاوت تشریخ می کنند، اما در شکست مسئله کاملا متفاوت است و  همیشه

به یک شکل توصیف می شود. به نظر می رسد که شکست عبارت است از ناتوانی محدود یا نامحدود

نسل بشر در رسیدن به اهداف یا اهدافش در زندگی شخصی و یا سازمانی حال  هر چه که می

خواهد  باشد .

فکر می کنم که در حالی که موفقیت امری کاملا  نسبی، ذهنی است، دارای ارزش پولی و غیر پولی هم هست ،

اما شکست بیشتر یک دستور العمل \”یک اندازه برای همه\” ارزیابی می شود.

این مقاله تحقیقی کوتاه است برای افرادی که می خواهند موفق شوند و رخ دادهایی که افراد شکست خورده

انجام داده اند و انچه که برای موفقیت به ان نیاز دارید .

12 دلیلی که چرا برخی افراد هرگز موفق نمی شوند نوشته دکتر مازیارمیر

اول 

تفکر غلط در تقابل با تفکر درست

از اول می دانستم موفق نمی شوم

تفکر مثبت با تمام وجود همه قدرت و تمرکز را روی موفقیت متمرکز می کنم و حتی اگر موفق نشوم حداقل یک

تجربه گرانقیمت کسب می کنم و در آینده خود را ملامت نمی کنم که ای کاش تلاش کرده بودم….

دوم

 ارزش زمان و مکان را نمی فهمیم.

هرکارآفرین موفق میداندکه زمان ازخودپول بسیاربا ارزشتراست . ریچاردبرانسون

افراد ناموفق برای زمان خود ارزشی قائل نیستند. آنها همه جا، هر جا، هر زمان هستند، زیرا توانایی اختصاص زمان

خود را به اهداف خود ندارند. و سال به سال وعده‌های جدیدی می‌دهند که هرگز به نتیجه نمی‌رسند، زیرا

نمی‌توانند وقت لازم را برای رسیدن به اهدافشان بگذارند. مهارت های مدیریت زمان، یادگیری نحوه نه گفتن و

دانستن اینکه چه تعهداتی را باید انجام دهیم، گامی به سوی موفقیت بزرگ در هر زمینه ای از زندگی ما است.

اگر نمی خواهید وقت خود را تلف کنید، پس یاد بگیرید که معطل نکنید. برای رسیدن به آنچه که دارید اقداماتی

انجام دهید.

خواستن در زندگی به کمک کمی نیاز دارید؟

یک جلسه فشرده که به شما کمک می کند بر هر گونه رفتار اهمال کاری غلبه کنید و شروع به اقدام کنید

سوم

کارهایی را انجام نمی دهند که با اهدافشان همسو باشد

وقتی می دانید ارزش هایتان چیست، تصمیم گیری سخت نیست. – روی دیزنی

هر چه یک هدف مهم تر باشد، در سلسله مراتب ارزش های شما بالاتر خواهد بود و نظم و نظم بیشتری با آن مرتبط خواهید شد. هرچه یک هدف اهمیت کمتری داشته باشد، سلسله مراتب ارزش های شما پایین تر خواهد بود و نظم و انضباط کمتر و بی نظمی بیشتری با آن در ارتباط خواهید بود. افراد ناموفق مشغولیت را با بهره وری اشتباه گرفته اند. آنها بخشی از همه چیز هستند اما هیچ کاری که انجام می دهند در راستای ارزش ها و اهدافشان نیست. نوشتن اهداف شما در یک مجله و اجرای استراتژی هایی که می تواند شما را به آنجا برساند، به شما کمک می کند چیزهایی را شناسایی کنید که با جایی که می خواهید بروید، همتراز نیستند.

برای هماهنگ کردن اقدامات خود با هدفتان، باید به دقت در مورد آن برنامه ریزی کنید.

چهارم

آنها هرگز به سمت بشقاب نمی روند

به نظر می رسد که مردم فکر می کنند که موفقیت در یک زمینه می تواند شکست در زمینه های

دیگر را جبران کند، اما آیا واقعاً می تواند؟ اثربخشی واقعی مستلزم تعادل است\” – استفان کاوی

بنابراین رئیس شما بد است و شما واقعاً از شغل خود متنفر هستید، اما این دلیلی برای سست کردن و تولید کار

متوسط ​​نیست. شما برای حضور در آنجا پول می گیرید، پس درست انجامش دهید، زندگی این قانون جهانی را

دارد که آنچه را که می گذارید به شما می دهد. این فقط بلوغ و خردمندی است که بدون توجه به شرایط به دنبال

عالی باشید. افراد ناموفق کسانی هستند که با گرفتن نمرات بد مشکلی ندارند و برای یافتن یک روش مطالعه

موثر که به توانایی یادگیری آنها کمک کند به خود زحمت نمی دهند، زیرا در نهایت، دانش آموز ممتاز بودن کمتر به

میزان باهوشی شما بستگی دارد، بلکه بیشتر به میزان خوب بودن شما مربوط می شود. شما می توانید برنامه

ریزی کنید و آماده شوید، و این باعث می شود احساس باهوشی بیشتری داشته باشید و این به خودی خود نتایج

عالی به همراه دارد.

پنجم

محدودیت های خود تحمیلی دارند

اپرا وینفری: \”تو همان چیزی هستی که هستی با آنچه باور داری\”

افراد ناموفق معمولاً جملاتی مانند «من با اعداد و ارقام خوب نیستم»، «من واقعاً از درس خواندن متنفرم» و «فکر

نمی‌کنم بتوانم یک کسب‌وکار موفق را اداره کنم» می‌گویند. آنها برای خود محدودیت هایی قائل می شوند و

رفتارشان را بهانه می کنند، اما این در واقع فقط راهی برای کم کاری و هدف گذاری آنقدر پایین است که از دست

ندهید. این ایده را از خود دور کنید که فقط مجموعه‌ای از مهارت‌ها و استعدادها را برای کارهای خاص دارید، دیگر

فکر نکنید که به اندازه فرد بعدی باهوش نیستید. چیزی که زندگی از شما می خواهد این است که از خود، برای

خود و دیگران نهایت استفاده را ببرید.

ششم

در بهانه تراشی مهارت دارند

\”اگر نمی توانید آن را خوب کنید، حداقل آن را خوب جلوه دهید\” – بیل گیتس

اینها کسانی هستند که دلایل و منطقی پیدا می کنند که چرا نمی توانند و چرا نباید. آنها گاهی اوقات این تمایل

نفرت انگیز را با \”فقط واقع بین بودن\” اشتباه می گیرند. آنها فاقد تخیل هستند و همیشه راه هایی برای توجیه

اینکه چرا چیزی نباید باشد پیدا می کنند، اما هرگز واقعا تلاش نمی کنند. بهترین راه حل برای این است که وقتی

می خواهید بهانه جویی کنید ذهن خود را متوقف کنید و موتوری را که همه چیز را روشن کرده است دوباره روشن

کنید.

هفتم

بی کلاس هستند

\”شما به راحتی می توانید شخصیت یک مرد را از طریق رفتار او با کسانی که نمی توانند کاری برای او

انجام دهند قضاوت کنید.\” – یوهان ولفگانگ فون گوته

افراد ناموفق معمولاً ضریب هوشی اجتماعی ندارند. آنها چیزهایی مانند \”خوب حداقل من صادق هستم\” یا \”من

اینگونه هستم، با آن کنار بیایید\” می گویند. آنها نمی دانند چگونه با افراد دیگر رفتار کنند و بیشتر اوقات بدون هیچ

دلیل مشخصی متکبر هستند. هیچ کس از یک دهان بزرگ، خودنمایی، یک فخرفروش متواضع یا افرادی که نمی

دانند چگونه در هنگام تعریف و تمجید فقط تشکر کنند را دوست ندارد. این ویژگی‌ها نامناسب هستند و اعمال

طبقاتی واقعی از آن ساخته نمی‌شوند. خوب و مودب بودن با افرادی که دوست دارید آسان است، خوب و مودب

بودن با کسی که نمی توانید تحمل کنید یا دائماً با او اختلاف نظر دارید – این شخصیت است. یادگیری نحوه صحبت

کردن با مردم مهارتی است که تنها تعداد کمی از آنها تسلط دارند. گفته شده است که بهترین راه برای آزمایش

شخصیت یک مرد این است که چگونه رفتار می کند وقتی در یک صف طولانی ایستاده و با خدمات بد روبرو می

شود.

هشتم

علاف کننده هستند

پابلو پیکاسو: \”فقط آنچه را که حاضرید بمیرید در حالی که انجام نشده است به فردا موکول کنید.\”

نکته خنده دار در مورد این یکی این است که آنها معمولاً خود را تعلل می کنند. آنها هیچ شرمی در آن نمی بینند.

این به آن برمی گردد که آنها هرگز ارزش زمان را درک نکرده اند. آنها با زندگی مطابق با دیروز مشکلی ندارند. آنها

طوری زندگی می کنند که انگار یکی دیگر از آنها را در بانک دارند. بیایید ببینیم یک دور چگونه پیش می رود و اگر

همه چیز شکست خورد، Next یا عقب یا مکث را فشار می دهیم. درک این موضوع که از لحظه تولد شروع به

مردن می‌کنی و دانایی برای درک اینکه هر روز یک هدیه است و تو مدیون خودت هستی که در آن بیست و چهار

ساعت هر کاری را که می‌توانی انجام دهی انجام دهی، زیرا هیچ چیز امروز فردا وعده داده نمی‌شود.

12 دلیلی که چرا برخی افراد هرگز موفق نمی شوند نوشته دکتر مازیارمیر

نهم

آنها اقدامی نمی کنند

 

لس براون: \”امروز کاری انجام دهید، آینده شما از شما تشکر خواهد کرد.\”

شاید سادگی این قاعده زندگی باعث نادیده گرفتن عظمت تأثیرات آن شود. افراد ناموفق تمایل به تفکر دارند و

ردپایی در شن های زمان از خود به جای می گذارند. آنها می توانند یک بازی عالی صحبت کنند و آرزوهای بزرگی

دارند اما شجاعت کافی برای ادامه دادن را ندارند. از رویاپردازی در مورد آنچه خواهد بود دست بردارید، رویاها به

خودی خود بد نیستند، اما برخیز، ظاهر شو و کاری انجام بده. به جلسات کافی شاپ بس کن و برو یه کاری بکن.

دهم

نمی توانند با ناملایمات روبرو شوند

ضرب المثل عربی \”همه آفتاب و بدون باران دسر درست می کند.\”

پسری چوپان بود، جنگجو نبود و جثه کوچکی داشت. او به یک غول نگاه کرد و گفت: \”من تو را می زنم و سرت را

می برم\” و این دقیقاً همان کاری بود که کرد. چیزی که در مورد چالش ها وجود دارد این است که آنها به اندازه ای

بزرگ هستند که ما آنها را به نظر می رسانیم و به همان اندازه قوی هستند که ضعف ما اجازه می دهد. افراد

ناموفق این را درک نکرده‌اند و خیلی زود تسلیم می‌شوند، زیرا اوضاع ناخوشایند شد، اوضاع کمی خشن شد، آنها

گل رز بدون خار، نوزادان بدون کار و یک گلدان طلا در انتهای رنگین کمان بدون تحمل طوفان می‌خواهند. . غلبه بر

چالش ها نه تنها ما را به اهدافمان نزدیک می کند، بلکه ما را به فردی تبدیل می کند که هرگز تصور نمی کردیم

وجود داشته باشیم. از غلبه بر ترس ها و ورود به قلمرو جدید نترسید، از منطقه راحتی خود خارج شوید و خود را به

چالش بکشید. در میان سختی ها شجاعت متولد می شود.

یازدهم

بی تفاوت 

 

پس چون ولرم هستی و نه گرم و نه سرد، تو را از دهانم تف خواهم کرد\” – مکاشفه 3:16

بله حصار نشینان طبیعی وجود دارد. آنها هرگز در مورد چیزی نظری ندارند، نمی توانند تصمیم بگیرند و در آن سوی

مرز نادان هستند. آن‌ها نمی‌توانند مکالمه‌های هوشمندانه داشته باشند و اگر مستقیماً با دانسته‌هایشان ارتباط

نداشته باشد، ذهنی باز ندارند. آنها فکر می کنند که همه باید زندگی را همانطور که می بینند ببینند. آنها نسبت

به همه چیز بی تفاوت هستند و از هیچ چیز نمی ایستند. آنها نمی خوانند، آنها خود را گذشته از \”آموزش رسمی\”

آموزش نمی دهند و هیچ تلاشی برای نحوه ارائه خود نمی کنند. حتی اگر آنها هرگز به بالاترین پتانسیل خود

دست پیدا نکنند، برایشان مشکلی ندارد، زیرا در دنیایی که پر از شگفتی و کنجکاوی است، آنها توانسته اند راهی

برای بی حوصلگی پیدا کنند. بی تفاوتی یک قاتل خاموش است. چیزی را پیدا کنید که به آن علاقه دارید، حتی اگر

برای آن پولی دریافت نکنید. هدیه خود را به کار ببرید.

12 دلیلی که چرا برخی افراد هرگز موفق نمی شوند نوشته دکتر مازیارمیر

افراد موفق و حتی تیم شما رویاهای تان را به حقیقت نزدیک می کنند و شاید آنقدرها که ما آنها را بالا می بریم و

یا به انها القاب و عناوین می دهیم خارق العاده نبوده و نباشند اما همه موفقیت ما از انها نشات می گیرد و دیگر

هیچ ….

دوازدهم

ساده و ساده تر 

عملکرد و تفکرات آنها بسیار ساده است و اکثر اوقات پس از یک نگاه دوم، به هیچ وجه  دیگر خارق العاده و یا

استثنایی نیستند، اما آنها توانسته اند به جایی که هستند برسند و در آنجا هم جا خوش کنند، زیرا به هنر نظم و

انضباط تسلط دارند و فرد مناسبی هستند. در زمان مناسب

شاید شما چیزهای زیادی دارید که می خواهید تکمیل کنید و گاهی اوقات احساس می کنید خیلی خسته

هستید، زیرا زمان کافی وجود ندارد. تلفن همراه را زمین بگذارید، هر چند وقت یکبار از سیستم خارج شوید و به

کار همه فکر نکنید و از پتانسیلی که قفل آن را باز خواهید کرد و در آینده بسیار بسیار شگفت زده خواهید شد.