بازار شناسی با رویکرد محیطی و پسا  آینده نوشته دکتر مازیار میر

بازار شناسی با رویکرد محیطی و پساینده

 

 

https://b2n.ir/t45402

09120054873

09198718767

\"دکتر

 

بعنوان یک منتور و کوچ رسمی در بازاریابی یک عنوانی وجود دارد با نام محیط که یک عبارت کلی است ولی در بازاریابی محیط

شناسی فصل بسیار استراتژیک و مهمی است و عبارت است ازجمله آوری هدفمند و هوشمند کلیه اطلاعات مربوط به انواع محیطها از

طریق برسی دقیق و مو شکافته و همچنین مطالعه روشهای گوناگون تحقیق.

. به نظر می رسد که تحلیل محیطی جمع آوری و تفسير و تبیین اطلاعات جمع آوری شده از محیط است

برای این کار می توان از کلیه فروشندگان جز و کل و همچنین بنک داران و کارگزاران و نمایندگان دولت، مجلات، روزنامه ها، کتب

گوناگون و……

گزارشهای بدیع و حرفه ای به دست اورد.

در عصر جدید استراتژیست ها و مدیران و بازاریابان از این اطلاعات پر ارزش حداکثر استفاده را بعمل می آورند. از این اطلاعات می

توان با توجه به سن و جنس و قد و موقعیت جغرافیایی و یا اجتماعی و حتی سیاسی در کسب وکار ها استفاده شایان توجهی نمود .

ارزيابي دقیق بر اساس این اطلاعات حیاتی و زی قیمت می تواند نشان دهد که در شرایط کنونی و حتی آینده چه تاثیراتی روی کسب

و کار ما خواهند داشت.

در نهایت ما به یک سلسله استراتژی‌های کاملا حرفه ای و با رویکردی منطبق با محیط روز جهان و منطقه دست خواهیم یافت.

به نظر می رسد که عدم توجه به محیط شناسی بصورت حرفه ای و بنیادی ممکن است در آینده خطر ها وخسارتهای بسیار جبران

ناپذیری برای کسب وکارهایمان به وجود اورد.

یک مدیر بازاریابی حرفه ای علاوه بر شناخت دقیق محیط کاملا واجب است که عوامل مختلف محیطی را دقیقا پیش بینی نموده و

برای تقابل در این جنگ تمام عیار خود را آماده نماید.

فکر می کنم مدیران برتر و مدیران آینده مدیرانی هستند که در گام نخست در این خصوص درست فکر می کنند.

در گام دوم با محیط شناسی سه بعدی و فرصت یابی سریع تر از دیگران نسبت به نیاز ها وخواسته ها با ساختن‌نیروی واکنش سریع

از خود واکنش نشان داده و خدمات و ومحصولات تخصصی ومطلوب مردم و مصرف کنندگان را تهیه و ارائه می کنند.

و در گام پایانی مدیران آینده مدیران پسا محیطی و آینده نگر هستند که برای‌ آینده کاملا آماده هستند هر چند آینده ای غیر محتمل

…..

پیشنهاد کاربردی در دورهمهاتهای منتور وتربیت منتور شرکت فرمائید

 

سرفصل های دوره توسعه مهارتهای منتور و تربیت منتور

مهارتهای پایه

 1- هدفگذاری و  برنامه ریزی
2-آشنایی با تکنولوژی های جدید برای منتور و کوچ های نسل آینده
 3- انواع  یادگیری و مطالعه حرفه ای
  4- مهارت های ارتباط بین فردی
5- مهارت خودانگیزی (انگیزه دادن به خود)
6-مهارت  های تخصصی برای حل مسئله
  7- خلاقیت، ایده پردازی و نوآوری و مهارت ارتباط شفاهی
8-  مهارت ارتباط نوشتاری و بازیابی پس از شکست
9- مدیریت پیشرفته زمان بندی فعالیت‌ها و تصمیم گیری پیشرفته تر
10 – تفکر وانواع تفکر و تفکر سیستمی

مهارتهای سطح متوسط

 1- انواع مدل های همکاری با دیگران (فردی / سازمانی)
2- مدیریت و رهبری
3- مدیریت پیشرفته و مدیریت تعارض
4- رزلینس و انعطاف پذیری
5 – مفهوم تیم و همچنین کار تیمی
6- مفاهیم اخلاق و  اخلاق حرفه ای
7-مهارت های تخصصی و فروش
8- مهارت ارائه و بیان و ارتباطات موثر
9-  مدیریت استرس و  مسئولیت پذیری
 10- شناخت و مدیریت هیجانات مواجهه با سیاسی کاری

مهارتهای پیشرفته

1- اصول و فنو ن پیشرفته مذاکرهو ارتباطات کلامی
2- ارتباطات غیر کلامی
3- مسئولیت اجتماعی
4- کاریزمای خرد و کاریزمای کلان
5- مهندسی فروش و بازاریابی
6 -اصول وفنون دفاعو متقاعد سازی
7 -مهندسی برند شخصی وسازمانی
8 – مسئولیت اجتماعی
9 – استقرار تکنولوژی در محیط کسب و کار

 

دکتر مازیار میر منتور و کوچ

Views: 4

دسته‌ها: بازاریابی
برچسب‌ها: