کارگاه حل مسئله و خلاقیت برای خلاقیت و با خلاقیت نوشته دکتر مازیار میر

کارگاه آموزشی مصاحبه تخصصی و حرفه ای برای مدیران و کارشناسان هلدینگ مهدسرمایه گذاری خاورمیانه

نمونه سوالات تستی درس اصول و فنون مذاکره دانشگاه تهران دکترمازیار میر بهترین شیوه های آموزشی و نمونه سوالات مذاکره

فریب در مذاکرات دکترین مذاکرات حرفه ای #دکترین_مذاکره به عنوان یک مشاور کسب و کار و مدرس ارتباطات فريب در مذاکره را مهمترین اصل می دانم و مطمئن هستم که فریب و راه کارهای مقابله با آن مهمترین تکنیک برای هر فردی است. اما در کل فریب در مذاکره را ميتوان در سه طبقه تقسيم […]

مبانی اصول و فنون مذاکره بهمراه نمونه سوالات قسمت سوم اعتماد مقوله دیگری است : خانم جونز :آیا شما به من اعتماد ندارید ؟پس از آن همه خوبی که در حق شما روا داشته ام ؟ فیلم زبان بدن https://www.aparat.com/v/DNT7n درآپارات مشاهده فرمایید.   تورن بول :خانم جونز،ما از آنچه که برای ما انجام داده اید […]

دوره ویزیت تلفنی پیشرفته 1399به عنوان یک مشاور کسب و کار به شدت معتقدم که موفقیت فروشنده‌ های تلفنی بسیار گسترد است و شاید به دلایل زیر باشد:اول کاهش هزینه ها‌ی پیدا و پنهان تلفن به یک سوم حالت عادی تنها با سرعت متقاعد کردن بخش خدمات تلفنی موسسات و شرکت‌ها.تبدیل درصدی از ضرر به […]

ایجاد انگیزش برای دانشجویان و دانش آموزان و والدین 1400   #مدرسه_رهبری _ایرانیان نوشته دکتر مازیارمیر مشاور و پژوهشگر mazyarmir.com@gmail.com آمار وردپرس بازدید ها: 3,791,825 به روز رسانی تیر 1400 آخرین نامه به دخترم و پسرم …. ایجاد انگیزش برای دانشجویان و دانش آموزان و والدین یک کارگاه فراگیر در سطح است که در ایران سالها […]

تکنیک های کشتی یخ شکن در مذاکره تکنیک های یخ شکنی یخ شکن چیست؟   یادتان باشد هیچ چیز و هیچکس و هیچ رفتار و هیچ گفتار حتی پنداری شاید آنگونه که به نظر می رسد نیست. برگرفته از  کتاب زبان بدن ایرانی برای ثبت نام در کارگاه های آموزشی و مشاوره با ما همراه […]

کارگاه آموزشی مصاحبه حرفه ای با رویکرد مذاکره در سال 1389 کارگاه آموزشی مصاحبه با رویکرد شایستگی  با توجه به اين مساله که موفقیت و‌یا شکست هر شرکت و‌یا موسسه ای مرهون منابع و‌سرمایه های انسانی است و‌جمعيت کشور ما جمعيتي جوان است و تورم و‌بیکاری زیاد است متقاضيان زيادي براي مشاغل وجود دارد،شخص بايد […]

کارگاه آموزشی چیدمان دکترمازیار میر بعنوان یک محقق و مشاور کسب و کار سالها است با این مسئله برخورد دارم که برای فروش بیشتر و بهتر و محیطی جذاب و پر کشش چه باید کرد. اما سوال اساسی  اینجا است که فرد یا افرادی که باید برای چنین نیازی باید استخدام شدند باید چه ویژگی […]